Medimos e aprimoramos o desempenho dos colaboradores, oferecendo feedbacks construtivos e estratégias de melhoria contínua.
A avaliação de desempenho permite analisar o desempenho individual/grupo de colaboradores verificando os resultados alcançados, comparados com os padrões de desempenho estabelecidos. Possibilita um crescimento profissional e pessoal (desde que o feedback seja dado de maneira assertiva).