Vagas

Coordenador de Almoxarifado

Data de Publicação:

 

Fará a gestão do estoque, recebimento, armazenagem, expedição, gestão do inventario físico e gestão da equipe. Manter a ordem e a limpeza do almoxarifado, e gerenciar processos de forma organizada. Antecipar aos problemas, propor melhorias e otimizar processos e rotinas, bem como resolver possíveis problemas rapidamente e tomar decisões assertivas em um ambiente dinâmico. Seguir prazos rigorosamente e manter o foco em resultados. Interação de forma eficaz com outros departamentos, como compras, vendas e produção. Analisar dados, controle de níveis de estoque e acompanhar prazos de validade.

Experiencia Previa em Coordenação de almoxarifado e expedição. Domínio de software de gestão de estoque e sistema ERP. Liderar e gerenciar equipes para garantir a eficiência operacional. Habilidades  com ferramentas e tecnologias da área, como código de barras. Disposição para se manter atualizado.

Formado ou cursando Logística, Administração de Empresas. Jornada de segunda  sexta feiram em horário comercial.

CLT – Salario R$ 5.200,00 + VA R$ 23,00/dia + VT + Plano de Saude +Seguro de vida.

 

Instalador de Equip. (som, Tv, Automação Residencial)

Data de Publicação:
Loja de Eletroeletrônicos e eletrodomésticos de ultima geração, contrata para atuar com instalação de equipamentos de som (residencial), TV e automação residencial diversas, nas residências dos clientes.
Requisitos:
Com experiencia na função, inclusive cabeamento que se faz necessário.
Boa comunicação, polido, bom humor, paciência.
Jornada de segunda a sábado em horário comercial, CNH “B” válida.
Desejável:Experiencia com eletricidade residencial.
Instruções adicionais: A empresa disponibilizará carro, ferramentas, uniformes e EPI.
Benefícios: CLT – Salario R$ 3.300,00 + Bonus por Televisores novos instalados + Horas extras + VT + Convenio Médico.

Gerente / Encarregado de Operação Cascavel

Data de Publicação:
Gerenciamento das lideranças operacionais (Moagem, forno, acabamento), garantindo o atingimento das metas de produção e qualidade, respeitando diretrizes internas da empresa, diretrizes de segurança, diretrizes de hierarquia e etc. Gestão e organização de atividades das equipes de operação para entrega de pedidos, operação, manutenções e mantenimento de limpeza e organização (horas extra, banco de horas, faltas e etc). Gerenciamento de insumos necessários para a produção (Matéria prima, sacaria, pallets, insumos e consumíveis bem como peças de reposição e ferramentas atreladas a manutenção preventiva e produção). Gestão de indicadores operacionais.
Gerenciamento e priorização de ordem de serviço e manutenções a serem executadas por setor em alinhamento com a manutenção. Acompanhar execução dos planos de manutenção e melhorias operacionais em conjunto com setor de manutenção. Apresentar demonstrativos operacionais semanais, mensais e anuais. Estabelecer procedimentos internos de padrões de trabalho para o departamento de operação e manutenção preventiva básica, uso de EPI e monitorar seu progresso e desenvolvimento. Realizar treinamento com lideranças e operadores para procedimentos de operação, preenchimento de relatórios, segurança e demais tópicos relacionados.
Requisitos:
Com experiencia em gestão industrial (processos, pessoas, materiais, etc.).
Formação em Administração, Gestão Industrial.
Liderança participativa, carisma, boa comunicação, visão holística.
Planejamento e organização, proatividade.
Instruções adicionais: Queira crescer na empresa.
Benefícios: CLT ou PJ – Remuneração a negociar (* fixo + variável de produção).

Zeladoria Loja

Data de Publicação:
Atuará com limpeza da loja, salas administrativas, banheiros, varrer a calçada. Também cuidará da copa e refeitório, fazer café, lista de compras de materiais de limpeza, etc.
Requisitos:
Com experiencia comprovada na função descrita
Boa comunicação, discreta, bom humor, trabalho em equipe.
Boa condições físicas.
Jornada de segunda a sexta feira em horário comercial.
Benefícios: CLT – Salario R$ 2.750,00 + VT

SDR – Prospecção, Abertura de Mercado

Data de Publicação:
Fará prospecção e Mapeamento contínuo, buscando novas oportunidades de negócio, utilizando ferramentas e bases de dados para expandir o mercado potencial. Análise e Qualificação de Leads: Analisar e qualificar os contatos recebidos (provenientes de estratégias de marketing) e os ativamente prospectados, validando o encaixe com o Perfil de Cliente Ideal (ICP). Conduzir o primeiro contato com os leads, seja por telefone, e-mail ou outras plataformas, com o objetivo de apresentar os produtos, a Indústria e seu portfólio de serviços/produtos. Manter um relacionamento estratégico com os leads, fornecendo informações relevantes, principalmente, realizando um diagnóstico para identificar suas necessidades, desafios e potencial de compra. Agendar e coordenar reuniões e apresentações para o time de Vendas Internas, garantindo que o lead esteja devidamente qualificado e pronto para a proposta de fechamento. Manter o sistema de CRM atualizado.
Requisitos:
Experiência prévia em prospecção, telemarketing ativo ou SDR.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
Jornada de segunda a sexta feira em horário comercial.
Capacidade analítica e foco em metas e resultados.
Desejável: Conhecimento e utilização de CRM
Instruções adicionais: Receberá treinamento e capacitação necessária para desenvolvimento da função.
Benefícios: CLT – Salario fixo de R$ 2.300,00 + variável + VA R$ 338,00 + Bônus Assiduidade R$ 300,00 + Adiantamento Salarial: 40% + 14º Salário Bruto + Anuênio: (4% após 1º ano, +4% a cada 3 anos) + Benefícios de Segurança e Bem-Estar +Plano de Saúde Coparticipativo + Seguro de Vida + VT + VA em Dobro no Aniversário (Após 3 anos) + Treinamentos e capacitações.

Vendas Internas – Abertura de Mercado

Data de Publicação:
Fará vendas diretas e prospecção de novos clientes via telefone, e-mail e demais ferramentas, além de elaborar propostas comerciais e atualizar o CRM. Atender ativamente clientes, cumprir metas, elaborar relatórios mensais de vendas e atendimento, e oferecer suporte ao departamento financeiro. Participar de treinamentos, feiras e projetos comerciais, além de gerenciar atividades de crédito, faturamento e logística.
Atendimento ativo e receptivo. Feedback responsivo de qualquer solicitação Comercial (clientes, representantes). Atuará com metas. Esporadicamente viagens e participação em Feiras e Projetos Comerciais.
Requisitos:
Com experiencia em abertura e expansão de mercado.
Proatividade, ambição positiva de crescimento
Jornada de segunda a sexta feira em horário comercial.
Instruções adicionais:
Receberá treinamento e capacitação necessária para desenvolvimento da função.
Benefícios:
CLT – Salario fixo de R$ 2.300,00 + comissão 2% + VA R$ 338,00 + Bônus Assiduidade R$ 300,00 + Adiantamento Salarial: 40% + 14º Salário Bruto + Anuênio: (4% após 1º ano, +4% a cada 3 anos) + Benefícios de Segurança e Bem-Estar +Plano de Saúde Coparticipativo + Seguro de Vida + VT + VA em Dobro no Aniversário (Após 3 anos) + Treinamentos e capacitações.
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